Fehlzeitenmanagement

Zwischen Prävention und arbeitsrechtlicher Konsequenz

Hohe Fehlzeiten stellen viele Unternehmen aktuell vor große Herausforderungen – sowohl wirtschaftlich als auch organisatorisch. Gerade für HR-Verantwortliche bedeutet das, wirksame Maßnahmen zu entwickeln und gleichzeitig rechtssicher zu handeln.

Gleichzeitig liegt hier ein oft unterschätzter Hebel: Schon kleine Verbesserungen bei der AU-Quote wirken sich direkt auf das Unternehmensergebnis aus.

In unserem Webinar zeigen wir, wie Sie diesen Hebel gezielt nutzen können. Am Dienstag, den 21. April 2026, geben wir gemeinsam mit bbselect kompakte, praxisnahe Impulse für ein wirksames und rechtssicheres Fehlzeitenmanagement.

Kerninhalte des Webinars

• Prävention & Benefits: Maximierung der Mitarbeitergesundheit durch strategische Gesundheitsbudgets und evidenzbasierte Präventionsmaßnahmen.
• Arbeitsrechtliche Hebel: Rechtssichere Identifikation und Sanktionierung von vorgetäuschter Arbeitsunfähigkeit sowie die Definition der Grenze zur Justitiabilität.
• ROI-Kalkulation: Quantifizierung der Einsparungspotenziale durch gezieltes AU-Management.

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